Gerencie operações de RH sem sobrecarga manual

Não — ela remove perguntas repetitivas sobre políticas e status e etapas manuais de integração para que sua equipe de RH se concentre em decisões sobre pessoas, não em papelório. Cada escalação carrega contexto completo do funcionário e do caso.

A Klart AI aplica as mesmas permissões baseadas em função que seu HRIS já possui — um funcionário só pode obter respostas sobre seus próprios registros e cada acesso é registrado em log para auditoria.

A maioria das equipes de RH fica ativa em alguns dias: conecte seu HRIS (Workday, BambooHR ou SAP) e seus documentos de política, e a Klart AI começa a responder a partir de suas políticas reais e atuais imediatamente.

Sim — coordena o fluxo real: disparando solicitações de documentos, tarefas de provisionamento de acesso e notificações para gerentes ou TI em suas ferramentas conectadas, não apenas respondendo perguntas sobre o processo.

A Klart AI se conecta nativamente a Workday, BambooHR e SAP, mais Google Drive, Notion, Confluence e SharePoint para documentação de políticas, e Slack ou Microsoft Teams para onde os funcionários realmente fazem perguntas.

Sim. A Klart AI está em conformidade com GDPR e CCPA, nunca treina modelos em dados de funcionários e cada resposta de política tem fundamento nos documentos que você aprovou — nunca inventada.